勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

720万円～920万円

雇用形態

正社員

仕事内容

セラミック部品の外観検査導入業務をお任せします。

【具体的には】
・外観検査プログラムの作成
・外観検査設備の選定、立ち上げ
・設備改善および運用　など

【組織について】
・担当製品は各種セラミック基板、電子部品製品全般となります。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。
・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

製造現場の管理業務をお任せします。

【具体的には】
・薄膜製品製造に必要な装置の稼働指示（スパッタ装置・蒸着装置・イオンミリング装置・露光機など）
・蒸着装置への金属補充作業
・現場作業状況の監督
・現場派遣社員の勤怠管理・指導　など

【組織について】
・担当製品はセラミック薄膜製品となります。
・目標に向かい現場の作業がスムーズに稼働するように管理をお任せします。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。
・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

650万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クリーンルーム内設備全般（各種成膜装置）の保全・維持管理、保全体制構築をお任せします。

【具体的には】
・設備保全、保守
・メンテナンスの計画立案
・スタッフの管理
・設備保全体制の構築　など

【組織について】
・担当製品はセラミック薄膜部品となります。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。
・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

セラミック電子部品の製造設備の生産技術業務をお任せします。

【具体的には】
・生産設備、設備体制の課題抽出と改善業務
・新規設備、精密金型の導入検討
・新規ライン立ち上げ　など
　
【組織について】
・担当製品はセラミック薄膜基板、厚膜基板となります。
・担当設備全般（粉砕機、プレス機、レーザー加工機等）の生産技術業務をお任せします。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。
・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

580万円～730万円

雇用形態

正社員

仕事内容

セラミック電子部品の製造設備の生産技術業務・設備保全業務をお任せします。

【具体的には】
・生産設備、設備体制の課題抽出と改善業務
・新規設備、精密金型の導入検討
・新規ライン立ち上げ　など

【組織について】
・担当製品は窒化アルミニウム基板、窒化ケイ素基板などになります。
・担当設備全般（シート成型機、プレス機、加熱炉、洗浄装置等）の設備技術業務をお任せします。
・ご経験や得意分野に応じて業務をご担当いただきます。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。 ・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

780万円～930万円

雇用形態

正社員

仕事内容

成膜工程（スパッタ成膜および蒸着成膜）、フォトリソ工程、剥離・洗浄工程などの工程改善・管理業務をお任せします。

【具体的には】
・各工程のプロセスの見直し、改善提案、歩留まり改善
・工程異常、クレーム等の原因調査や分析
・各工程の自動化の提案、設備の提案・設計・立ち上げ
・部下やスタッフへの指導、マネジメント業務　など

【組織について】
・担当製品はセラミック薄膜製品となります。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。
・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

570万円～720万円

雇用形態

正社員

仕事内容

セラミック厚膜メタライズ基板、パッケージ基板におけるパターン印刷工程とパターン焼成工程の製造工程管理業務をお任せします。

【具体的には】
・生産の進捗管理
・工程のプロセスの見直し、改善提案
・工程異常、クレーム等の原因調査や分析
・スタッフへの指導、監視　など

【組織について】
・担当製品はセラミック厚膜基板、積層基板などになります。
・熱伝導に優れたアルミナ、窒化アルミニウム基板を用いて厚膜回路などを印刷、高温で焼成する工程になります。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。 ・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

セラミック部品の外観検査工程の管理・改善業務をお任せします。

【具体的には】
・外観検査工程の管理
・外観検査工程の低コスト化
・人材育成　など

【組織について】
・担当製品は各種セラミック基板、電子部品製品全般になります。
・カスタマイズ製品が多く、事業運営上製品に適した外観検査機の改善・運用は重要となります。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。
・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

510万円～930万円

雇用形態

正社員

仕事内容

セラミック基板、材料製品の製造技術業務をお任せします。

【具体的には】
・製造プロセス、品質改善
・少量試作、特性評価
・歩留まり向上に向けた不良品解析、対策試験の実施
・顧客対応（品質改善、特性改善等）
・製品加工プロセスの選定、開発　など

【組織について】
・担当は窒化アルミニウム基板、窒化ケイ素基板、炭化ケイ素製品などになります。
・ご経験に応じ、新規材料の量産立ち上げ業務、人員管理やコスト・生産効率改善等の業務をお任せすることもございます。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。
・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県土岐市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

セラミック電子部品関連のプロダクションにおける生産・製造工程等の技術的改善業務および管理マネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・生産計画立案
・進捗管理
・収益管理等に関連する生産・製造工程等の管理
・技術的改善業務　など

【組織について】
・電子部品事業は、各製品毎にプロダクションに分かれております。各プロダクションの中には、製造、開発、品証等が在籍します。
・製品プロダクションが瀬戸工場と土岐工場にまたがる場合、各工場への行き来が発生することがあります。
・担当製品は多層基板（厚膜メタライズ、多層・積層基板など）、薄膜基板、高周波部品、粉末成型品、フェライトマグネット、セラミック基板などになります。
・マネジメント・リーダー経験者にはプロダクションのリーダーとして管理マネジメント業務もお任せします。

【ポイント】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品を有し、あらゆる業種のエレクトロニクス製品に放熱基板として採用されています。
・働き方改革にも注力、仕事とプライベートとのバランスを保ちながらキャリアを積んでいただけるように取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県岐阜市

想定年収

800万円～

雇用形態

正社員

仕事内容

事務長として業務をお任せします。

【具体的には】
・理事長をはじめとした院長、副院長、経営陣との戦略立案
・予算作成、予実管理、データ分析、予算達成
・病院内の各職種や法人内の各部署との円滑な連携
・行政監査や厚生支局等関係官庁の対応
・クレームやトラブル対応
・院内事務課の労務管理、人事考課、育成　など

【ポイント】
・管理監督者としてグループの成長発展を牽引することを期待します。
・認知度向上、人員配置、人材育成等に係る企画立案・実行をお任せします。
・雇用形態は選考評価やご希望を考慮し、嘱託職員または正職員のいずれかで提示いたします。

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勤務地

岐阜県岐阜市

想定年収

520万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人事課長（管理監督者）として業務をお任せします。

【具体的には】
・グループ全体の労務管理に関する業務
・労務相談対応
・社会保険手続き
・就業規則、各種規程の更新
・人事考課制度の運用管理
・安全衛生管理業務
・助成金申請
・面接など採用業務　など

【組織について】
配属先は法人管理本部人事部人事課です。

【ポイント】
・管理監督者としてグループの成長発展を牽引することを期待します。
・医療・福祉業界に貢献したいといった異業種出身の方のご応募も歓迎しています。

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勤務地

岐阜県不破郡関ケ原町

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クリーンセンターで使用するクレーンやバケットなど専用機器の設計業務をお任せします。開発から検査、設置まで一連の工程に携わります。

【具体的には】
・お客様と仕様打合せ
・現地調査
・お客様からの要望をもとに図面作成
・製品完成後及び現地の動作確認
・技術提案

【組織について】
・配属先は陸機事業部内の技術部です。今現在は3名（顧問含め）が在籍しています。少数ですので密にコミュニケーションを取りながら過ごしています。
・案件を掛け持ちしておらず、１件1件の担当案件に集中します。
・図面作成や製造の一部は外注することもあります。

【ポイント】
・クリーンセンターで使用されるクレーンやバケットなど社会のインフラを支える機器を設計します。
・おおよそ2か月に1回程度、打ち合わせや現地調査につき出張対応が発生することもあります。

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勤務地

岐阜県安八郡安八町

想定年収

400万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

産業用専用設備機械の設計をお任せします。

【具体的には】
・産業用専用設備機械の設計
・お客様先視察（現場理解）
・顧客の新商品開発段階から、立会い、打ち合わせ、仕様決定。
・試運転、納入後の調整の立会い　など

【配属部署について】
・本社設計室には20名ほどが在籍します。
・AutoCAD（二次・三次元）、MICRO CADAMを使用します。
・数億円程度に及ぶ大型案件については機械設計6～7名のチームで仕事を進めています。

【ポイント】
・仕様決め～設計開発、組立、据付・試運転まで一貫して自社対応し、実務を通じて技術者として幅広いスキルが身に付きます。
・顧客対応のために休日出勤が発生することはあります。その場合は代休取得（時間によっては残業代精算）します。
・顧客の海外拠点の案件もありますので、海外出張の可能性がございます。
・全社平均の有給取得日数は約10日です。

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勤務地

岐阜県安八郡安八町

想定年収

480万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動化・省人化設備に関する産業用専用機械の設計から現地据付の一連の業務の中の電気配線業務をお任せします。

【具体的には】
・顧客との仕様打合せ
（・ハード設計）
・図面作成
・部品選定
・工事・工事依頼
・ソフト設計
・IOチェック
・デバッグ作業
・試運転、納入後の現地調整　など

【組織について】
・電気設計担当5名が在籍しています。
・まずは会社や業務知識を身に付けていただくための現場研修を予定しています。徐々に製品に触れたりCADを用いた設計にも携わっていきます。
・数年前からはメンター制度も導入し、メンターがサポートいたします。
・納品後対応はほとんど発生していませんが、年に数回は顧客先に出向いていただくことがあります。

【ポイント】
・大型の産業用設備を製作しており、全長数十メートル規模の生産ラインに携わる機会もあります。
・ここ数年で手順書の見直し、業務の平準化、社員数を増加などの施策によりエンジニア一人一人の負荷軽減を図っています。
・顧客対応のために休日出勤が発生することはあります。その場合は代休取得（時間によっては残業代精算）します。
・顧客の海外拠点の案件もありますので、海外出張の可能性がございます。
・全社平均の有給取得日数は約10日です。

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勤務地

岐阜県安八郡安八町

想定年収

480万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動化・省人化設備に関する産業用専用機械の設計から現地据付の一連の業務の中の電気配線業務をお任せします。

【具体的には】
・顧客との仕様打合せ
・ハード設計
・図面作成
・部品選定
・工事・工事依頼
（・ソフト設計）
・IOチェック
・デバッグ作業
・試運転、納入後の現地調整　など

【組織について】
・電気設計担当5名が在籍しています。
・まずは会社や業務知識を身に付けていただくための現場研修を予定しています。徐々に製品に触れたりCADを用いた設計にも携わっていきます。
・数年前からはメンター制度も導入し、メンターがサポートいたします。
・納品後対応はほとんど発生していませんが、年に数回は顧客先に出向いていただくことがあります。

【ポイント】
・大型の産業用設備を製作しており、全長数十メートル規模の生産ラインに携わる機会もあります。
・ここ数年で手順書の見直し、業務の平準化、社員数を増加などの施策によりエンジニア一人一人の負荷軽減を図っています。
・顧客対応のために休日出勤が発生することはあります。その場合は代休取得（時間によっては残業代精算）します。
・顧客の海外拠点の案件もありますので、海外出張の可能性がございます。
・全社平均の有給取得日数は約10日です。

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勤務地

岐阜県安八郡安八町

想定年収

380万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動化・省人化設備に関する産業用専用機械の設計から現地据付の一連の業務の中の電気配線業務をお任せします。

【具体的には】
・電気配線
・設備製作、組付け工程、試運転や納入後の現地調整　など

【組織について】
・電気設計担当5名が在籍しています。
・まずは会社や業務知識を身に付けていただくための現場研修を予定しています。徐々に製品に触れたりCADを用いた設計にも携わっていきます。
・数年前からはメンター制度も導入し、メンターがサポートいたします。
・納品後対応はほとんど発生していませんが、年に数回は顧客先に出向いていただくことがあります。

【ポイント】
・大型の産業用設備を製作しており、全長数十メートル規模の生産ラインに携わる機会もあります。
・ここ数年で手順書の見直し、業務の平準化、社員数を増加などの施策によりエンジニア一人一人の負荷軽減を図っています。
・顧客対応のために休日出勤が発生することはあります。その場合は代休取得（時間によっては残業代精算）します。
・顧客の海外拠点の案件もありますので、海外出張の可能性がございます。
・全社平均の有給取得日数は約10日です。

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勤務地

岐阜県安八郡安八町

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

既存、新規のお客様に対して生産設備の提案営業をお任せします。

【具体的には】
・納品後の製品の状況伺い
・定期的訪問（月1回程度）
・新規設備導入や納品済み設備の改良について技術部と連携した提案　
・受注案件の進捗管理　など

【組織について】
・営業部（顧客毎に1、2課で構成）には事務担当含め9名が在籍します。
・納品書、請求書の発行等は事務担当が対応しています。
・担当顧客は7～8社程です。技術部、資材部や製造部など社内連携も多くございます。
・会社・部署として目標を設定していますが、個人毎に数値目標が課していません。


【ポイント】
・売り切りではなく納品後も窓口を担当します。不具合時などの一次連絡を受け、対応部署と共有し日程調整等を行います。
・休日に顧客から問い合わせ対応が発生することはありません。
・納品等の顧客対応のために休日出勤が発生することはあります。その場合は代休取得（時間によっては残業代精算）します。
・顧客の海外拠点の案件もありますので、海外出張の可能性がございます。
・全社平均の有給取得日数は約10日です。

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勤務地

岐阜県安八郡安八町

想定年収

380万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

製造・生産設備の組み立て業務をお任せします。

【具体的には】
・図面に基づいた製品の組立
・オーダー通りに動くか検証し調整
・定期的または要望に応じ、納入済み製品のメンテナンス・調整　など

【組織について】
・配属先は製造部を想定、若手社員を中心におよそ20名ほどが在籍します。
・案件によって5名程度のチームを組んでいます。技量や経験値などになるべく偏りが出ないように編成しています。
・入社後は簡単な加工や検査などからお任せしていきます。社内の育成プランに沿って徐々に仕事の範囲を広げていきます。将来的にはリーダーとして改造工事の指揮等も期待します。

【ポイント】
・最大40ｍもの設備を生産しており、部品点数は約15,000点に及びます。
・ここ数年は手順書の見直し、業務の平準化、社員数の増加などの施策によりエンジニアの負荷軽減に努めています。
・お客様先で組立業務を行う場合、現地導入も当社で一貫して行います。導入した設備の改造工事なども発生します。
・国内外への出張がありますが、基本的には日程が事前に決まってます。トラブルの出張対応は稀です。
・出張先は国内、東南アジアが中心で、年間3～4回程度、期間はおよそ1日～3週間程です。英語力は必要ありません。
・全社平均の有給取得日数は約10日です。

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勤務地

岐阜県養老郡養老町

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場責任者（工場長候補）を募集します。
はちみつ、オリゴ糖などの製造ラインの管理に関する仕事です。

＜具体的には＞
　・生産工程における、機械、資材及び人の管理
　・ラインの故障、資材の補充等の対応
　・製品を倉庫へ格納する作業
　・資材の手配及び在庫管理
　・管理票のチェック（記録、確認など）
　・パート社員の指導及び補助

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